實(shí)施“技能照亮前程”培訓(xùn)行動(dòng)暨2025年職業(yè)技能提升工作方案

為貫徹省委省政府深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)省戰(zhàn)略要求，落實(shí)市委市政府經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，健全終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，制定如下工作方案。

一、總體要求

以技能提升賦能百行百業(yè)，突出技能強(qiáng)企，提升企業(yè)職工適應(yīng)崗位需求的技能水平；圍繞大同地域特點(diǎn)，突出大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、勞務(wù)品牌擴(kuò)容提質(zhì)，提高培訓(xùn)針對(duì)性和有效性，積極拓展訂單式、項(xiàng)目制培訓(xùn)，不斷提升廣大勞動(dòng)者的技能素質(zhì)和就業(yè)能力；開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)工作，提升全市從業(yè)人員持證率，吸引更多勞動(dòng)者技能就業(yè)技能成才，推動(dòng)全市更高質(zhì)量發(fā)展和更加充分就業(yè)目標(biāo)提供人才保障。

二、預(yù)期目標(biāo)

全年計(jì)劃開(kāi)展補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)1．5萬(wàn)人以上，包括：市縣屬各類(lèi)企業(yè)職工（含在企業(yè)工作的勞務(wù)派遣人員）培訓(xùn)、就業(yè)重點(diǎn)群體培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等。有培訓(xùn)需求且需要專(zhuān)賬資金支持的，可根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)申請(qǐng)。

全年計(jì)劃新增技能人才取證1萬(wàn)人左右，計(jì)劃新增高技能人才取證0．4萬(wàn)人左右。到2025年底，力爭(zhēng)全市技能人才總量占從業(yè)人員比例達(dá)到35％，高技能人才占技能人才的比例達(dá)到三分之一。

各縣（區(qū)）、各單位要結(jié)合工作實(shí)際，全力推動(dòng)全年工作開(kāi)展，全市職業(yè)技能培訓(xùn)、評(píng)價(jià)工作在11月底前全面完成。

三、精準(zhǔn)組織實(shí)施培訓(xùn)

（一）實(shí)施“技能照亮前程”培訓(xùn)行動(dòng)。聚焦就業(yè)崗位挖潛擴(kuò)容，面向有就業(yè)和培訓(xùn)意愿的脫貧勞動(dòng)力、畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等各類(lèi)就業(yè)重點(diǎn)群體，圍繞數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)、文化旅游、康養(yǎng)托育、先進(jìn)制造、現(xiàn)代服務(wù)、新職業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域市場(chǎng)需求和職業(yè)技能要求，推行“崗位需求＋技能培訓(xùn)＋技能評(píng)價(jià)＋就業(yè)服務(wù)”四位一體項(xiàng)目化培訓(xùn)模式，發(fā)揮各行業(yè)職能和資源優(yōu)勢(shì)，自主承辦或依托優(yōu)質(zhì)機(jī)構(gòu)，積極開(kāi)展訂單式、項(xiàng)目制培訓(xùn)，加大對(duì)新就業(yè)形態(tài)、鄉(xiāng)村振興、養(yǎng)老康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等行業(yè)技能人才培養(yǎng)支持力度；企業(yè)根據(jù)自身發(fā)展需求開(kāi)展企業(yè)在崗職工培訓(xùn)；鼓勵(lì)脫貧勞動(dòng)力等重點(diǎn)群體參加線(xiàn)上職業(yè)技能培訓(xùn)，提升自身就業(yè)能力和競(jìng)爭(zhēng)力；鼓勵(lì)各類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)圍繞勞務(wù)品牌，開(kāi)展針對(duì)性培訓(xùn)；鼓勵(lì)第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格依照國(guó)家職業(yè)技能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)規(guī)范，開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)工作等。通過(guò)多維度努力，構(gòu)建產(chǎn)、訓(xùn)、評(píng)一體的技能生態(tài)鏈，推動(dòng)培訓(xùn)和就業(yè)協(xié)同聯(lián)動(dòng)，促進(jìn)勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。

（二）推進(jìn)技能強(qiáng)企行動(dòng)。支持各類(lèi)企業(yè)，特別是民營(yíng)企業(yè)，圍繞產(chǎn)業(yè)升級(jí)和技術(shù)創(chuàng)新、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，廣泛開(kāi)展職工崗位技能提升、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)等各類(lèi)培訓(xùn)。加大對(duì)勞務(wù)品牌、專(zhuān)業(yè)鎮(zhèn)相關(guān)企業(yè)用工需求的培訓(xùn)力度。企業(yè)可結(jié)合實(shí)際自主確定培訓(xùn)內(nèi)容、形式、時(shí)長(zhǎng)、師資、考核評(píng)價(jià)方式等。支持企業(yè)通過(guò)線(xiàn)上＋線(xiàn)下等多種方式開(kāi)展在崗職工技能培訓(xùn)。企業(yè)職工每人每年可享受一次職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。

按照政府引導(dǎo)、企業(yè)自主、院校參與的原則，在企業(yè)全面推行新型學(xué)徒制培養(yǎng)培訓(xùn)模式，進(jìn)一步發(fā)揮企業(yè)主體作用，組織企業(yè)技能崗位員工參加企業(yè)新型學(xué)徒制，助力企業(yè)技能人才隊(duì)伍建設(shè)。

鼓勵(lì)企業(yè)組織開(kāi)展自主評(píng)價(jià)工作，促進(jìn)企業(yè)一線(xiàn)職工技能提升。鼓勵(lì)企業(yè)符合條件的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)參加相應(yīng)職業(yè)（工種）的職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)。

（三）開(kāi)展技能培訓(xùn)評(píng)價(jià)進(jìn)校園專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。全力做好高校畢業(yè)生參加職業(yè)技能培訓(xùn)和評(píng)價(jià)工作，推行“學(xué)歷證書(shū)＋職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)”雙證模式。要組織動(dòng)員各類(lèi)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)全力開(kāi)展2025屆和2026屆畢業(yè)生職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)工作，做到“應(yīng)取盡取”。

1．創(chuàng)新開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。根據(jù)創(chuàng)業(yè)不同發(fā)展階段，鼓勵(lì)面向有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)需求的各類(lèi)適宜城鄉(xiāng)勞動(dòng)者，特別是大學(xué)生群體開(kāi)展不同類(lèi)型創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，“應(yīng)培盡培”滿(mǎn)足差異化需求，助力其未來(lái)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

2．支持開(kāi)展學(xué)生取證工作。職業(yè)院校學(xué)生畢業(yè)時(shí)應(yīng)當(dāng)至少取得一個(gè)與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相對(duì)應(yīng)的職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)，鼓勵(lì)普通高校在校學(xué)生結(jié)合所學(xué)專(zhuān)業(yè)，按照國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)或評(píng)價(jià)規(guī)范考取相應(yīng)的職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。學(xué)校組織畢業(yè)年度學(xué)生開(kāi)展評(píng)價(jià)工作，可結(jié)合自身實(shí)際遴選評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)，按照規(guī)定開(kāi)展評(píng)價(jià)，確保評(píng)價(jià)質(zhì)量。

（四）開(kāi)展技能人才培育和職業(yè)技能大賽工作。鼓勵(lì)具備條件的職業(yè)院校、技工學(xué)校、民營(yíng)企業(yè)申報(bào)建設(shè)高技能人才培訓(xùn)基地，申報(bào)設(shè)立技能大師工作室。以全國(guó)職業(yè)技能大賽為引領(lǐng)，堅(jiān)持以賽促培、以賽促訓(xùn)，支持各縣（區(qū)）、各部門(mén)、各行業(yè)企業(yè)舉辦職業(yè)技能大賽、崗位練兵等技能競(jìng)賽，提升職業(yè)技能水平。

四、加強(qiáng)過(guò)程監(jiān)管

（一）嚴(yán)格開(kāi)班審批。對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目建立真實(shí)性完備性審核制度，壓實(shí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)審核把關(guān)第一責(zé)任人責(zé)任，嚴(yán)格比對(duì)人員信息，杜絕無(wú)培訓(xùn)意愿、無(wú)就業(yè)能力人員參加政府補(bǔ)貼性培訓(xùn)。通過(guò)錄像、遠(yuǎn)程視頻等手段可有效監(jiān)管的，不再實(shí)地抽查檢查。

（二）加強(qiáng)過(guò)程化監(jiān)管。補(bǔ)貼培訓(xùn)（不含企業(yè)職工培訓(xùn)）須通過(guò)手機(jī)打卡、視頻監(jiān)控設(shè)備記錄等接入職業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)名制系統(tǒng)。理論教學(xué)、實(shí)操培訓(xùn)每學(xué)時(shí)連續(xù)錄像不低于10分鐘，要求錄像能夠顯示全體參訓(xùn)人員。

（三）加強(qiáng)檔案管理。要妥善保管培訓(xùn)評(píng)價(jià)工作全過(guò)程資料，紙質(zhì)材料保管不少于3年，電子材料保管不少于5年，確保培訓(xùn)評(píng)價(jià)過(guò)程和結(jié)果可追溯、可倒查。保存期滿(mǎn)需要銷(xiāo)毀的，由培訓(xùn)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)進(jìn)行臺(tái)賬登記并統(tǒng)一銷(xiāo)毀。

（四）強(qiáng)化資金安全。各縣（區(qū)）可結(jié)合實(shí)際對(duì)擬申領(lǐng)補(bǔ)貼的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)預(yù)先告知培訓(xùn)組織實(shí)施要求、補(bǔ)貼申領(lǐng)條件、違規(guī)違紀(jì)違法責(zé)任等內(nèi)容。要加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，申領(lǐng)補(bǔ)貼落實(shí)兩人以上經(jīng)辦審查簽字，做好信息公示。

五、持續(xù)推進(jìn)職業(yè)培訓(xùn)信息化建設(shè)

本年度繼續(xù)推行職業(yè)技能培訓(xùn)評(píng)價(jià)電子券。各縣（區(qū)）要嚴(yán)格落實(shí)“應(yīng)錄盡錄”工作要求（涉密單位除外）做好數(shù)據(jù)錄入工作。各企業(yè)在崗職工培訓(xùn)后按照“承諾制”要求提交培訓(xùn)資料。

各縣（區(qū)）要高度重視職業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)名制系統(tǒng)與部門(mén)系統(tǒng)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)比對(duì)工作，確保職業(yè)技能培訓(xùn)過(guò)程中的信息準(zhǔn)確，逐步從根源上解決不符合條件的人員參加補(bǔ)貼性培訓(xùn)的問(wèn)題。

六、經(jīng)費(fèi)保障

（一）完善資金使用流程。各企業(yè)、培訓(xùn)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)應(yīng)在所有工作結(jié)束，滿(mǎn)足資金申請(qǐng)條件后，盡快申領(lǐng)補(bǔ)貼，各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)在受理補(bǔ)貼資金申請(qǐng)后2個(gè)月內(nèi)完成資金撥付。企業(yè)、培訓(xùn)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)申領(lǐng)到的補(bǔ)貼資金，根據(jù)需要自主支配資金使用途徑。撥付到各縣（區(qū)）的職業(yè)技能培訓(xùn)資金，由各縣（區(qū)）統(tǒng)籌靈活用于職業(yè)技能培訓(xùn)相關(guān)的各類(lèi)培訓(xùn)、取證補(bǔ)貼，補(bǔ)貼資金結(jié)余可于下一年度滾存使用。

（二）培訓(xùn)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)貼申領(lǐng)

1．訂單式、項(xiàng)目制培訓(xùn)補(bǔ)貼。訂單式、項(xiàng)目制培訓(xùn)應(yīng)根據(jù)職業(yè)（工種）合理確定培訓(xùn)時(shí)間，實(shí)施階梯式補(bǔ)貼，培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)到80％及以上的，按照培訓(xùn)人數(shù)全額撥付培訓(xùn)補(bǔ)貼；就業(yè)率達(dá)不到上述規(guī)定的，按照實(shí)際就業(yè)人數(shù)申領(lǐng)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為培訓(xùn)前10天每人每天150元、之后每人每天100元，最高每人不超過(guò)5000元。訂單式培訓(xùn)一單一結(jié)算，項(xiàng)目制培訓(xùn)可分時(shí)段階段性結(jié)算，補(bǔ)貼由具有獨(dú)立法人資格的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或院校申領(lǐng)。

縣（區(qū)）人社、財(cái)政部門(mén)可結(jié)合本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市場(chǎng)需求實(shí)際，對(duì)急需緊缺職業(yè)（工種）適當(dāng)提高職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)（上浮不超過(guò)20％）提交申請(qǐng)，經(jīng)市人社局會(huì)同財(cái)政部門(mén)研究、確定后向社會(huì)公布。各縣（區(qū)）開(kāi)展訂單式、項(xiàng)目制培訓(xùn)所需經(jīng)費(fèi)在上級(jí)撥付資金不足時(shí)，可依據(jù)實(shí)際所需經(jīng)費(fèi)提出申請(qǐng)。

申請(qǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼材料：培訓(xùn)開(kāi)班報(bào)告及相關(guān)批復(fù)材料、培訓(xùn)真實(shí)性承諾書(shū)、基本身份類(lèi)證明、院校或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)簽訂的訂單式項(xiàng)目制培訓(xùn)協(xié)議、《申請(qǐng)培訓(xùn)（取證）補(bǔ)貼人員名冊(cè)》、職業(yè)技能提升培訓(xùn)（取證）補(bǔ)貼資金申請(qǐng)表、勞動(dòng)合同（就業(yè)協(xié)議）復(fù)印件或連續(xù)2個(gè)月以上（含2個(gè)月）工資證明材料或社保繳納證明材料。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)保存全程培訓(xùn)視頻資料備查。

2．企業(yè)在崗職工培訓(xùn)。各類(lèi)企業(yè)職工培訓(xùn)符合職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼范圍的，培訓(xùn)時(shí)間全年累計(jì)不少于3天（或24學(xué)時(shí)），按照參加培訓(xùn)人數(shù)給予企業(yè)每人300元的職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼。

申請(qǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼材料：企業(yè)開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)方案、《申請(qǐng)培訓(xùn)（取證）補(bǔ)貼人員名冊(cè)》、職業(yè)技能提升培訓(xùn)（取證）補(bǔ)貼資金申請(qǐng)表、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、勞動(dòng)合同復(fù)印件或連續(xù)2個(gè)月以上的工資發(fā)放證明或社保繳納證明、企業(yè)真實(shí)性培訓(xùn)承諾書(shū)（企業(yè)法人簽字、加蓋公章）。

3．新增技能人才、高技能人才取證補(bǔ)貼。新增技能人才、高技能人才取證按照初級(jí)工證書(shū)400元、中級(jí)工證書(shū)600元，高級(jí)工證書(shū)800元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，獲得高等級(jí)證書(shū)的不得再申領(lǐng)同一職業(yè)（工種）低等級(jí)證書(shū)補(bǔ)貼。新增技能人才或新增高技能人才取證補(bǔ)貼至個(gè)人，在系統(tǒng)功能完善前可暫由院校或評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)代為申領(lǐng)。

對(duì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)金符合個(gè)人領(lǐng)取技能提升補(bǔ)貼的人員組織評(píng)價(jià)，不再享受取證補(bǔ)貼。

申請(qǐng)補(bǔ)貼材料：評(píng)價(jià)考核申請(qǐng)及批復(fù)材料、取得證書(shū)的相關(guān)文件、《申請(qǐng)培訓(xùn)（取證）補(bǔ)貼人員名冊(cè)》、院校學(xué)生取證補(bǔ)貼需填寫(xiě)學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)、加蓋院校公章、職業(yè)技能提升培訓(xùn)（取證）補(bǔ)貼資金申請(qǐng)表、真實(shí)性承諾書(shū)等。

4．線(xiàn)上培訓(xùn)補(bǔ)貼。在年度培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)，符合線(xiàn)上職業(yè)技能培訓(xùn)的就業(yè)重點(diǎn)人群可自主登錄平臺(tái)學(xué)習(xí)，由平臺(tái)機(jī)構(gòu)匯總后向人社部門(mén)申報(bào)專(zhuān)賬資金補(bǔ)貼，補(bǔ)貼資金根據(jù)線(xiàn)上培訓(xùn)人數(shù)、時(shí)間，按照取得培訓(xùn)合格證書(shū)的人員每人每課時(shí)4元，單課程最高不超過(guò)240元的標(biāo)準(zhǔn)向線(xiàn)上平臺(tái)支付職業(yè)技能培訓(xùn)費(fèi)用，各平臺(tái)每課程數(shù)字資源補(bǔ)貼當(dāng)年度達(dá)到1500人，則不再補(bǔ)貼，本年度課程進(jìn)入免費(fèi)提供服務(wù)階段。

5．創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和申請(qǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼材料按照創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)貼。

（三）推動(dòng)職業(yè)院校落實(shí)開(kāi)展培訓(xùn)激勵(lì)政策。允許院校開(kāi)展有償性社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)、技術(shù)服務(wù)，所取得的收入作為辦學(xué)經(jīng)費(fèi)自主安排使用。允許院校將一定比例的社會(huì)化培訓(xùn)收入用于支付培訓(xùn)師資的課酬或績(jī)效工資，激發(fā)其面向企業(yè)職工和社會(huì)重點(diǎn)群體開(kāi)展技能培訓(xùn)的積極性。

七、進(jìn)一步健全完善工作機(jī)制

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各縣（區(qū)）要提高政治站位，加強(qiáng)思想建設(shè)，形成合力，齊抓共管，嚴(yán)格落實(shí)培訓(xùn)工作制度。按照市級(jí)統(tǒng)籌，市、縣（區(qū)）共同實(shí)施的總體要求，實(shí)現(xiàn)全程精準(zhǔn)化、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的職業(yè)技能提升培訓(xùn)。各縣（區(qū)）開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)過(guò)程中，要抓好職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)消防、建筑、電梯等安全工作，積極開(kāi)展安全隱患排查。開(kāi)展教學(xué)培訓(xùn)過(guò)程中，要將安全、消防、法制、普通話(huà)等培訓(xùn)內(nèi)容列入培訓(xùn)基本課程，提升參訓(xùn)人員的綜合水平。

（二）嚴(yán)格落實(shí)調(diào)度制度。各單位要按照數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)要求，如實(shí)報(bào)送各類(lèi)數(shù)據(jù)，不得編造、虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)相關(guān)數(shù)據(jù)。每月月初3個(gè)工作日之內(nèi)，按照年度任務(wù)完成比例對(duì)各縣（區(qū)）進(jìn)行調(diào)度。調(diào)度數(shù)據(jù)以上傳培訓(xùn)實(shí)名制管理系統(tǒng)和考試鑒定中心的技能人才評(píng)價(jià)證書(shū)系統(tǒng)中錄入數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

（三）完善監(jiān)督管理機(jī)制。各縣（區(qū)）要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)工作的監(jiān)督管理，指導(dǎo)培訓(xùn)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)對(duì)全過(guò)程及真實(shí)性作出承諾并履行，不得發(fā)布虛假?gòu)V告夸大培訓(xùn)效果、轉(zhuǎn)包轉(zhuǎn)讓培訓(xùn)項(xiàng)目、弄虛作假騙取套取補(bǔ)貼資金。對(duì)發(fā)生違規(guī)違法行為的機(jī)構(gòu)或個(gè)人，嚴(yán)肅查處，追回補(bǔ)貼資金，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)。

（四）加強(qiáng)政策解讀和輿論宣傳工作。各縣（區(qū)）要采取多種手段加大政策宣傳力度，及時(shí)公開(kāi)培訓(xùn)、評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)目錄信息，提升政策公眾知曉度。在全社會(huì)大力弘揚(yáng)和培育勞動(dòng)精神、勞模精神、工匠精神，積極開(kāi)展各類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)，營(yíng)造勞動(dòng)光榮、技能成才的良好社會(huì)氛圍。

    附件：1.2025 年各縣（區(qū)）職業(yè)技能提升培訓(xùn)、取證指導(dǎo)性計(jì)劃.docx

          2.職業(yè)技能提升培訓(xùn)（取證）補(bǔ)貼資金申請(qǐng)表.docx

          3.真實(shí)性培訓(xùn)（評(píng)價(jià)）承諾書(shū).docx

          4.個(gè)人自愿參加補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)(評(píng)價(jià))報(bào)名承諾書(shū).docx